入社1年目でプロジェクトマネージャーに抜擢——
そんな話を聞くと、驚かれる方も多いかもしれません。
ですが、東晶グループではそれが「特別」ではありません。
今回は、入社1年目から裁量ある仕事に挑み、現在も進化を続ける若手社員のリアルをご紹介します。
現在の業務内容は？
現在の担当業務は、新規プロジェクトに関する法人営業と広告運用です。
新規プロジェクトの案件を増やすために、各企業様に営業して新規メディアに参入してもらっています。
また、広告の運用もおこなっています。
お申し込みがきたユーザーの対応や広告の調整が主な業務です。
学生時代から、挑戦の連続だった
Webマーケティングに興味を持ったのは、専門学校2年生の頃です。
早くも実践経験を積むため、当社の長期インターンに参加しました。
当時担当していたのは、テレアポです。
初めは成果が出ず苦労もありましたが、自分なりに行動量と試行錯誤を重ねました。
その結果、最終的には成約率40％という数字を叩き出しました。
自分で磨いたスキルが、そのまま成果につながる感覚が楽しかったです。
努力が数字として返ってくる環境での仕事は、間違いなくその後の成長を加速させました。
就職先に求めたのは、「成長」と「挑戦」
就職活動において、重視していた3つの軸があります。
- 成長環境
- 挑戦機会
- チームとの相性
自分が本気になれる環境で、失敗を恐れずチャレンジできること。
そして一緒に働く人との価値観や空気感も、長く働く上で大切にしたい要素でした。
そのすべてが揃っていたのが、東晶グループでした。
実際にジョブローテーションで各部署を見て回った際、若手にも積極的にチャンスを与え、かつチーム全体に「成果を出そう」という前向きな空気があったことが決め手です。
社員Eさんからのコメント
未経験の私にも丁寧にアドバイスしてくださる先輩ばかりで、ここなら頑張れると思えました！
「若手だから」じゃなく、「実力で任される」
案件の多くは、会社の新たな収益の柱として期待されるものばかりです。
入社1年目という肩書きに関係なく、実力に応じたポジションを任されるのが東晶グループのカルチャーです。
もちろん、簡単な道ではありません。常に結果を求められるプレッシャーや、スピード感のある意思決定が求められる場面も多くあります。
社員Eさんからのコメント
全部をやらせてもらえるからこそ、自分の成長が速いのを実感できます！
若手が挑戦できる会社であるということ
今回紹介した社員のように、東晶グループでは年次や経験に関係なく、やる気と行動力があればどんどん挑戦できる土壌があります。
もし、「自分も早くから裁量を持って働きたい」「若いうちから成長したい」と思っているなら、私たちのフィールドはきっとその期待に応えられるはずです。
あなたの挑戦も、ここから始めてみませんか？
これからも東晶貿易株式会社をどうぞよろしくお願いいたします！
当社の採用情報を知りたい方はこちらをご覧ください！ 採用サイト｜東晶貿易株式会社
